自動(dòng)化人才的辯思
昨天在論壇上看到一帖，意思是調(diào)查現(xiàn)在自動(dòng)化行業(yè)需要什么樣的人才？到底是做技術(shù)的，還是做銷售的？看到有位網(wǎng)友的回帖說，自動(dòng)化需要復(fù)合人才。對(duì)此，我保留自己的看法！
一個(gè)行業(yè)的發(fā)展，光有一種人才是不夠的，需要做技術(shù)的去研發(fā)產(chǎn)品，才能滿足客戶的需求，尤其是高端的技術(shù)人才做一些技術(shù)上的突破，才能滿足不斷發(fā)展的需求，同時(shí)也需要了解市場(chǎng)的人，深入研究市場(chǎng)，了解市場(chǎng)需求，才能指導(dǎo)研發(fā)的方向，當(dāng)然還需要有良好的銷售人員，這樣新研發(fā)的產(chǎn)品才能銷售出去，才會(huì)有價(jià)值。只有這三方面的人同時(shí)努力，才能使行業(yè)良好地發(fā)展。
那自動(dòng)化需不需要復(fù)合人才呢？其實(shí)答案是肯定的！如果能有了解市場(chǎng)，有懂得技術(shù)研發(fā)的人，再能把銷售做好，我想每個(gè)公司都希望能找到這樣的人，可是這樣的人存在嗎？我在心里是打了個(gè)問號(hào)的。我想如果是一個(gè)方面，大多數(shù)人只要認(rèn)真努力，都能做好，假以時(shí)日，都能成為專家。但是如果要成為多面手呢，可能每個(gè)方面也可以做得不錯(cuò)，但是想在任何方面都成為專家的話，我不敢說沒有這樣的人，但是相信這樣的人還是比較少的。在行業(yè)發(fā)展的初期，這樣的人可能還能有比較好的發(fā)展，但是當(dāng)行業(yè)發(fā)展以后，每個(gè)方面都需要精的人才，恐怕就不是那么容易了。
具體到個(gè)人而言，要做什么樣的工作，就要根據(jù)自己的特點(diǎn)、興趣、特長(zhǎng)去選擇，否則等你想改的時(shí)候，已經(jīng)來不及了。
一個(gè)行業(yè)的發(fā)展，光有一種人才是不夠的，需要做技術(shù)的去研發(fā)產(chǎn)品，才能滿足客戶的需求，尤其是高端的技術(shù)人才做一些技術(shù)上的突破，才能滿足不斷發(fā)展的需求，同時(shí)也需要了解市場(chǎng)的人，深入研究市場(chǎng)，了解市場(chǎng)需求，才能指導(dǎo)研發(fā)的方向，當(dāng)然還需要有良好的銷售人員，這樣新研發(fā)的產(chǎn)品才能銷售出去，才會(huì)有價(jià)值。只有這三方面的人同時(shí)努力，才能使行業(yè)良好地發(fā)展。
那自動(dòng)化需不需要復(fù)合人才呢？其實(shí)答案是肯定的！如果能有了解市場(chǎng)，有懂得技術(shù)研發(fā)的人，再能把銷售做好，我想每個(gè)公司都希望能找到這樣的人，可是這樣的人存在嗎？我在心里是打了個(gè)問號(hào)的。我想如果是一個(gè)方面，大多數(shù)人只要認(rèn)真努力，都能做好，假以時(shí)日，都能成為專家。但是如果要成為多面手呢，可能每個(gè)方面也可以做得不錯(cuò)，但是想在任何方面都成為專家的話，我不敢說沒有這樣的人，但是相信這樣的人還是比較少的。在行業(yè)發(fā)展的初期，這樣的人可能還能有比較好的發(fā)展，但是當(dāng)行業(yè)發(fā)展以后，每個(gè)方面都需要精的人才，恐怕就不是那么容易了。
具體到個(gè)人而言，要做什么樣的工作，就要根據(jù)自己的特點(diǎn)、興趣、特長(zhǎng)去選擇，否則等你想改的時(shí)候，已經(jīng)來不及了。
文章版權(quán)歸西部工控xbgk所有，未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載。
你可能感興趣的文章
服務(wù)咨詢